In de rol van jeugdconsulent vervul je een essentiële functie binnen het team Jeugd van onze gemeente. Je geeft advies en informatie aan jeugdigen/opvoeders op alle levensdomeinen en verheldert vragen en behoeften. Je ondersteunt een gezin in het maken van een (veiligheids)plan (één gezin, één plan, één regisseur) en voert regie op de uitvoering hiervan. Je stimuleert de eigen kracht, betrokkenheid en participatie van cliënten. Je bent verantwoordelijk voor het besluitvormingstraject, het afgeven van een beschikking en de realisatie van professionele ondersteuning. Je bewaakt de ingezette ondersteuning, de effecten hiervan en stuurt bij waar nodig. Je werkt nauw samen met ketenpartners, versterkt netwerken, houdt regie en neemt positie in. Ook signaleer je en reageer je adequaat op vermoedens van kindermishandeling en bedreiging van een gezonde ontwikkeling van het kind. Je bemiddelt en intervenieert bij crisissituaties, treedt doortastend op en neemt een afgewogen besluit. Daarnaast ben je een sparringpartner voor andere collega’s op het gebied van de veiligheid en complexe casuïstiek. Je stelt in voorkomende gevallen een Verzoek tot Onderzoek of een Verzoek tot vrijwillig gesloten jeugdhulp op, dient deze in en kan deze verantwoorden bij de rechtbank. Ook neem je deel aan gebruikelijke interne en externe overlegvormen.
Je bent een consulent jeugd met ervaring, maar je stelt je leerbaar op en je bent in staat op je eigen handelen te reflecteren. Je bent flexibel, stressbesteding en enthousiast en durft buiten de gebaande paden te treden. Je kunt goed samenwerken, plannen en organiseren en je toont eigenaarschap over je eigen werk. Daarnaast ben je besluitvaardig (resultaatgericht) en heb je goede coachende en communicatieve vaardigheden.
Je hebt ervaring met opgroeisituaties, crisissituaties en het signaleren van kindermishandeling. Je bent zichtbaar, aanspreekbaar en je weet goed de aansluiting te vinden met de gezinnen. Je bent zichtbaar, aanspreekbaar en je weet goed de aansluiting te vinden met de gezinnen. Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving en de sociale kaart. We vinden het belangrijk dat je goed ontwikkelde analytische en diagnostische vaardigheden hebt. Verder bezit je een relevante Hbo-opleiding, ben je SKJ- of BIG- geregistreerd, heb je een rijbewijs en ben je bereid om incidenteel buiten kantooruren te werken.
We werken binnen de gemeente Westerkwartier met de volgende kernwaarden:
Je werkt in het team Jeugd, onderdeel van het Sociaal Domein. Hier zijn de consulenttaken op het gebied van Wmo, Oggz, Participatiewet en Jeugd belegd. Binnen deze gebieden worden taken opgepakt variërend van beleidsuitvoering tot het consulentenwerk. De basislocatie van Team Jeugd is voorlopig Grootegast.
Binnen de kolom jeugd werken de consulenten Jeugd en de leerplichtambtenaren nauw samen. We zijn een stabiel team, werken vanuit de richtlijn samen beslissen en werken iedere dag aan het verder professionaliseren van ons werk. We werken vanuit de benaderingswijze van Positieve Gezondheid en voor de veiligheidscasuïstiek vanuit Signs of Safety.
In gemeente Westerkwartier staan we dicht bij onze inwoners. We houden van duidelijkheid: geen ingewikkelde verhalen, maar concrete resultaten waar iedereen beter van wordt. Samen werken we aan een sterke gemeenschap, met beide benen op de grond en een open blik voor nieuwe ideeën. Of je nu net begint of al jaren ervaring hebt, jouw talent maakt onze gemeente mooier. Bij Westerkwartier draait alles om ‘wij’. Want hier werk je samen met collega’s, inwoners en partners en om écht impact te maken. Zo komen we verder en maken we het verschil.
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met teammanager Ilse Herben, 06 25 59 19 22. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Recruiter Jan-Willem van der Meulen 0615 51 28 27.
Wil je meer weten over werken voor Westerkwartier? Neem dan een kijkje op werkenvoor.westerkwartier.nl
Ben jij de collega die met ons verder wil bouwen aan de gemeente Westerkwartier? Dan ontvangen we jouw motivatie en cv graag uiterlijk 11 mei via www.werkenvoorgroningen.nl onder vermelding van vacaturenummer 2025037. De gesprekken vinden plaats op 14 mei.
We nemen graag zelf de verantwoordelijkheid voor ons wervingsproces. Aanbiedingen op onze vacatures worden daarom niet gewaardeerd.
Registreer je dan!